Depuis 2001, Niji accompagne les entreprises dans leur transformation à l’ère où le numérique bouscule les habitudes, dessine de nouveaux comportements, réinvente les modèles, accélère les mutations.
De l’idée à la réalité, Niji associe dans une même chaîne de valeur conseil en stratégie, design de service et design émotionnel, management et valorisation de la data, ingénierie et conseil technologique, réalisation logicielle et expertise en cybersécurité. Cette approche plurielle fait de Niji un acteur singulier, innovant et agile, taillé pour répondre aux enjeux de ses clients, grands-comptes nationaux et internationaux mais aussi ETI des territoires.
Descriptif du poste
Qui sommes nous ?
Niji est une entreprise spécialisée dans la transformation numérique.
Nous sommes le partenaire de la transformation digitale de nos clients grands comptes et ETI, que nous accompagnons de l’idée à la réalité.
Nous associons, dans une même chaîne de valeur, conseil en stratégie, design de service et design émotionnel, management et valorisation de la donnée, ingénierie et conseil technologique, réalisation logicielle et expertise en cybersécurité.
Notre singularité repose sur les talents pluriels de nos équipes, au service de la satisfaction et de la performance de nos clients.
Vos missions
Dans le cadre de notre offre Solution, nos équipes ERP accompagnent nos clients dans l’intégration de leurs nouveaux outils ainsi que dans la mise en place de leurs processus opérationnels.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chef de Projet Intégration d'ERP (F/H) pour rejoindre notre équipe collaborative et ambitieuse.
Chez Niji, nous croyons en l'esprit d'équipe et en l'entraide, des valeurs qui guident notre succès.
Vos principales responsabilités incluront :
Analyser les besoins du client et définir les paramétrages fonctionnels et techniques de la solution.
Planifier et coordonner la mise en œuvre de la solution, en travaillant en étroite collaboration avec l'éditeur.
Superviser le suivi des projets, en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité.
Coordonner une équipe de consultants fonctionnels et techniques
Communiquer efficacement avec les référents client, les interlocuteurs de l'éditeur et l'ensemble des parties prenantes du projet
Piloter la mise à disposition des différents livrables : compte rendus, spécifications, évolutions, correctifs
Profil recherché
Expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste similaire
Personnes mobiles : Des déplacements fréquents sont à prévoir sur la région lyonnaise
Votre esprit d’équipe et votre autonomie seront autant d’atouts pour réussir dans votre mission
Compétences requises
Maîtrise d'une solution ERP
Maîtrise des phases projets pour l'implémentation de solutions
Compétences en gestion de projet : planification, pilotage budgétaire, suivi des points et plans d'actions
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives
Capacité à piloter une équipe
Connaissances attendues
Processus de gestion d'entreprise
Retail
Comptabilité / Finance
Solution CEGID XRP (Flex de préférence)
Connaissances souhaitées mais non obligatoires
Anglais
Fiscalité d'entreprise
Processus de dématérialisation
Maîtrise d'une solution de gestion de frais
L'aventure Niji
Notre processus de recrutement se compose de plusieurs étapes :
Un premier échange avec notre équipe de recrutement.
Un échange technique avec le directeur de projet de l'agence de Lyon.
Un échange avec la manager du Pôle ERP.
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors venez participer au dynamisme de notre site en rejoignant l'équipe Lyonnaise !
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement de travail stimulant avec des technologies modernes,
Des projets variés et intéressants dans un cadre agile,
Une équipe dynamique et bienveillante,
Des opportunités de formation et d'évolution professionnelle,
Un équilibre entre télétravail et présentiel.
Si ces mots vous parlent, venez faire la différence chez Niji !
En rejoignant Niji, vous intégrez une entreprise dont la politique RSE contribue à la promotion de la diversité et de l’égalité des chances, notamment pour les personnes en situation de handicap.
